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勞務公司派遣怎么注冊

  • 作者

    好順佳集團

  • 發(fā)布時間

    2025-05-12 08:35:30

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內(nèi)容摘要:勞務派遣公司注冊全流程指南勞務派遣是一種由專業(yè)公司(勞務派遣單位)與用工單位簽訂協(xié)議,向用工單位提供勞動者的靈活用工模式。根據(jù)《中...

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勞務派遣公司注冊全流程指南

勞務派遣是一種由專業(yè)公司(勞務派遣單位)與用工單位簽訂協(xié)議,向用工單位提供勞動者的靈活用工模式。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和《勞務派遣行政許可實施辦法》,注冊勞務派遣公司需滿足特定條件并完成行政許可程序。以下是詳細注冊流程及注意事項:


一、注冊基本條件

  1. 注冊資本要求
    注冊資本不得低于人民幣200萬元,需實繳并出具驗資報告。部分地區(qū)要求注冊資本為實繳資本,需提前咨詢當?shù)厝松绮块T。

  2. 經(jīng)營場所要求
    需提供固定辦公場所證明,如自有房產(chǎn)證或租賃合同(租賃期不少于1年)。場所面積需與實際業(yè)務規(guī)模匹配。

  3. 管理制度要求
    須制定符合法律規(guī)定的勞務派遣管理制度,包括勞動合同、薪酬支付、社會保險、工傷處理等文本。

  4. 人員資質(zhì)要求
    法定代表人和主要管理人員需具備勞務派遣相關知識,無違法違規(guī)記錄。


二、注冊流程詳解

步驟1:公司名稱核準
向當?shù)厥袌霰O(jiān)督管理局申請企業(yè)名稱預先核準,名稱中需含“勞務派遣”字樣??赏ㄟ^“國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)”查詢名稱是否重復。

步驟2:辦理營業(yè)執(zhí)照
提交材料至市場監(jiān)管局(或線上政務平臺):

  • 《公司登記(備案)申請書》
  • 公司章程
  • 股東身份證明
  • 經(jīng)營場所證明
  • 名稱預先核準通知書
    審批通過后領取營業(yè)執(zhí)照,經(jīng)營范圍需明確“勞務派遣”項目。

步驟3:申請勞務派遣經(jīng)營許可證
取得營業(yè)執(zhí)照后,向當?shù)厝肆Y 社會保障局提交以下材料:

  1. 《勞務派遣經(jīng)營許可申請書》
  2. 營業(yè)執(zhí)照副本復印件
  3. 驗資機構(gòu)出具的200萬元驗資報告
  4. 經(jīng)營場所使用證明(產(chǎn)權(quán)證或租賃合同+產(chǎn)權(quán)方證明)
  5. 勞務派遣管理制度文件(包括勞動合同、報酬支付、社保繳納等)
  6. 法定代表人身份證明及無犯罪記錄證明
  7. 擬開展勞務派遣業(yè)務的可行性報告

審批流程

  • 人社部門受理材料后20個工作日內(nèi)完成審核,符合條件的發(fā)放《勞務派遣經(jīng)營許可證》;不符合條件的書面通知并說明理由。

步驟4:辦理銀行開戶與稅務登記

  • 憑營業(yè)執(zhí)照、許可證開設公司銀行賬戶。
  • 30日內(nèi)到稅務機關辦理稅務登記,核定稅種(一般納稅人或小規(guī)模納稅人)。

步驟5:社保及公積金開戶
向當?shù)厣绫>趾妥》抗e金管理中心辦理單位參保登記,為后續(xù)員工繳納社保及公積金做準備。


三、注意事項

  1. 年度報告制度
    取得許可證后,每年需向人社部門提交上一年度勞務派遣經(jīng)營情況報告,包括用工人數(shù)、派遣崗位、勞動糾紛處理等內(nèi)容。

  2. 跨地區(qū)經(jīng)營備案
    若在注冊地以外開展業(yè)務,需向用工單位所在地人社部門備案,提交許可證、營業(yè)執(zhí)照、異地經(jīng)營方案等材料。

  3. 合規(guī)運營要求

    • 勞務派遣崗位需符合“臨時性、輔助性、替代性”原則,禁止超范圍使用派遣工。
    • 須與勞動者簽訂2年以上固定期限勞動合同,按月支付報酬并繳納社保。
    • 派遣員工比例不得超過用工單位總用工量的10%(特定行業(yè)除外)。

四、常見問題解答

Q1:勞務派遣許可證有效期多長?
許可證有效期為3年,期滿前60日需向原許可機關申請續(xù)期,提交近3年經(jīng)營情況報告及審計報告。

Q2:注冊資本是否必須實繳?
根據(jù)《勞務派遣行政許可實施辦法》,200萬元注冊資本需實繳并提供驗資報告,認繳制不適用于此行業(yè)。

Q3:家庭住所能否作為經(jīng)營場所?
部分地區(qū)允許住宅作為經(jīng)營場所,但需提供居委會或業(yè)委會出具的“不擾民證明”,具體以當?shù)卣邽闇省?/p>

Q4:未取得許可證開展業(yè)務的法律后果?
擅自經(jīng)營勞務派遣業(yè)務的,由人社部門沒收違法所得,并處違法所得1-5倍罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。


五、

注冊勞務派遣公司需嚴格遵循“先照后證”程序,核心難點在于《勞務派遣經(jīng)營許可證》的審批。建議委托專業(yè)代理機構(gòu)協(xié)助準備材料,確保驗資報告、管理制度等符合規(guī)范。運營中需持續(xù)關注政策變化(如用工比例限制、社保繳納基數(shù)調(diào)整等),避免法律風險。

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