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保安公司資質(zhì)評(píng)比表

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    好順佳集團(tuán)

  • 發(fā)布時(shí)間

    2024-08-23 08:36:59

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內(nèi)容摘要:保安公司資質(zhì)評(píng)比表保安公司的資質(zhì)評(píng)比是確保其服務(wù)質(zhì)量、專業(yè)性和合規(guī)性的重要手段。以幫助相關(guān)單位或個(gè)人在選擇保安服務(wù)時(shí)做出明智的決策...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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保安公司資質(zhì)評(píng)比表

保安公司的資質(zhì)評(píng)比是確保其服務(wù)質(zhì)量、專業(yè)性和合規(guī)性的重要手段。以幫助相關(guān)單位或個(gè)人在選擇保安服務(wù)時(shí)做出明智的決策。

一、基本資質(zhì)(25分)

  1. 營(yíng)業(yè)執(zhí)照和資質(zhì)證明:檢查保安公司是否具有合法的營(yíng)業(yè)執(zhí)照和相關(guān)的資質(zhì)證明。資質(zhì)證明應(yīng)包括保安服務(wù)許可證等。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照和保安服務(wù)許可證齊全,得5分。

      • 缺少任何一項(xiàng),扣2分。

      • 注冊(cè)資金大于1000萬(wàn)元,得5分。

      • 注冊(cè)資金在500萬(wàn)至1000萬(wàn)之間,得3分。

      • 注冊(cè)資金小于500萬(wàn),得1分。

  2. 項(xiàng)目數(shù)量及規(guī)模:評(píng)估保安公司所管理的項(xiàng)目數(shù)量及規(guī)模。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 管理項(xiàng)目數(shù)量超過(guò)6個(gè),且至少有一個(gè)項(xiàng)目規(guī)模超過(guò)3萬(wàn)平方米,得3分。

      • 管理項(xiàng)目數(shù)量少于6個(gè),但規(guī)模符合要求,得2分。

      • 管理項(xiàng)目規(guī)模不符合要求,得1分。

  3. 培訓(xùn)基地和人員配置:考察保安公司的培訓(xùn)基地和人員配置情況。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 具有專業(yè)的軍訓(xùn)教官、培訓(xùn)教材和培訓(xùn)講師,得4分。

      • 培訓(xùn)基地和人員配置不符合要求,扣1分。

  4. 保險(xiǎn):檢查保安公司是否為員工投保。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 為所有保安員投保,得3分。

      • 未投保,得0分。

二、崗位配置及職責(zé)(15分)

  1. 崗位配置:根據(jù)管理服務(wù)區(qū)域內(nèi)的保安日常工作,合理分配門崗、巡邏崗及人員配置。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 合理分配崗位,得3分。

      • 分配不合理,扣1分。

  2. 崗位職責(zé):明確隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)、門崗和巡邏崗的崗位職責(zé)。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 制定了詳細(xì)的崗位職責(zé),得3分。

      • 未制定或不完整,扣1分。

三、工作程序及標(biāo)準(zhǔn)(15分)

  1. 門崗工作程序:制定門崗的工作程序。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的工作程序,得4分。

      • 無(wú)工作程序,得0分。

  2. 巡邏崗工作程序:制定巡邏崗的工作程序。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的工作程序,得4分。

      • 無(wú)工作程序,得0分。

  3. 車場(chǎng)指揮:制定車場(chǎng)指揮的工作程序。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的工作程序,得3分。

      • 無(wú)工作程序,得0分。

  4. 緊急事件預(yù)案:制定火災(zāi)、搶卻、殺人、盜竊、聚眾斗歐等緊急事件的預(yù)案。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的預(yù)案,得3分。

      • 無(wú)預(yù)案,得0分。

四、管理制度(15分)

  1. 內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理制度:制定內(nèi)務(wù)衛(wèi)生的管理制度。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的管理制度,得3分。

      • 無(wú)管理制度,得0分。

  2. 工具、設(shè)備使用管理規(guī)定:制定保安隊(duì)工具、設(shè)備使用的管理規(guī)定。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的管理規(guī)定,得3分。

      • 無(wú)管理規(guī)定,得0分。

  3. 消防設(shè)施檢查制度:制定消防設(shè)施的檢查制度。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的檢查制度,得3分。

      • 無(wú)檢查制度,得0分。

  4. 保安隊(duì)訓(xùn)練制度:制定保安隊(duì)的訓(xùn)練制度。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的訓(xùn)練制度,得3分。

      • 無(wú)訓(xùn)練制度,得0分。

  5. 業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度:制定保安隊(duì)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的培訓(xùn)制度,得3分。

      • 無(wú)培訓(xùn)制度,得0分。

五、獎(jiǎng)懲制度(10分)

  1. 班長(zhǎng)工作檢查制度:制定班長(zhǎng)的工作檢查制度。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的工作檢查制度,得3分。

      • 無(wú)工作檢查制度,得0分。

  2. 夜間檢查制度:制定夜間檢查制度。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的夜間檢查制度,得3分。

      • 無(wú)夜間檢查制度,得0分。

  3. 違規(guī)違紀(jì)處罰措施:制定保安員違規(guī)違紀(jì)的處罰措施。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的處罰措施,得3分。

      • 無(wú)處罰措施,得0分。

  4. 優(yōu)秀隊(duì)員獎(jiǎng)勵(lì)措施:制定優(yōu)秀隊(duì)員的獎(jiǎng)勵(lì)措施。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 有詳細(xì)的獎(jiǎng)勵(lì)措施,得3分。

      • 無(wú)獎(jiǎng)勵(lì)措施,得0分。

六、其他方面(5分)

  1. 內(nèi)務(wù)衛(wèi)生狀況:考察保安公司的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生狀況。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 內(nèi)務(wù)衛(wèi)生狀況良好,得5分。

      • 內(nèi)務(wù)衛(wèi)生狀況較差,扣1分。

  2. 與地方主管部門的關(guān)系:考察保安公司與地方主管部門如派出所、鄉(xiāng)政府、村委會(huì)的關(guān)系。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 與地方主管部門關(guān)系良好,得5分。

      • 與地方主管部門關(guān)系較差,扣1分。

  3. 其他方面優(yōu)勢(shì):考察保安公司在其他方面的優(yōu)勢(shì)。

    • 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

      • 具有其他方面的明顯優(yōu)勢(shì),得5分。

      • 無(wú)明顯優(yōu)勢(shì),得0分。

總分計(jì)算

將上述各部分的得分相加,得到保安公司的總得分。總得分可以作為選擇保安公司的重要參考依據(jù)。

通過(guò)上述詳細(xì)的評(píng)比表,可以全面評(píng)估保安公司的資質(zhì)和服務(wù)能力,從而選擇到合適的保安服務(wù)提供商。希望本評(píng)比表能夠?yàn)橄嚓P(guān)單位和個(gè)人提供有價(jià)值的參考。

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